装饰公司应该少些概念炒作，多抓质量为百姓
主持人：现在北京有规模的有名气的装修公司，宣传环保、采用新型特殊材料，还提到形式上的工程装修方式，不知道朱总怎么看待这个现象？
左：京广华艺总经理朱毅 右：搜房网记者
朱毅：北京是藏龙卧虎，文化底蕴比较深，也是我们文化中心。装修文化也是比较深厚的，北京不是装修的故乡，为什么宣传方面做得好呢？目前来说，老百姓通过一些媒体的炒作、各种各样的新闻，了解装修公司，各人理解定位不一样。我认为有的宣传也是一种误导，有些传统做法是改变不了的。现在有的装修公司宣传新型材料，有没有必要呢？正如我为了出门，就要买奔驰吗？问题是老百姓在经济实惠条件下是不是有必要，一次装修住三十年能不重新装修的人少之又少。有的新材料、新做法有没有必要，有待北京客户去评价和思考。比如一个病人得病了，就打青霉素，几块钱就好了，但是非得用进口抗生素也可以，但是有没有必要呢？这个问题大家一定要深刻的想想有没有必要？这是比较严重的问题。
一些标准工程，把一些材料做上去，内行非常明白做的是什么档次，其炒作是目的，而老百姓辨别力还是一般，真正完工以后，感觉一下又是有新的想法了。我建议北京装修公司，大家实实在在发展对老百姓有好处的，就是对装修有贡献的事情，有些过度的宣传，不把整体质量、各方面做好给老百姓，我觉得没有多少必要。
主持人：我在搜房网博客里，经常看到京广华艺家装热线内容，主要是业主提问，我们现在已经推出了22期，我不知道京广华艺为什么要做家装热线？通过什么方式来操作比较好？
朱毅：2007年来，我们发现太多的业主由于在装修方面不专业，被市场名目繁多的炒作搞得糊里糊涂，甚至失去了辨别能力，经常被忽悠，我们希望通过这个工作能让广大业主朋友提高专业程度，选好公司，做好装修！另外，我们京广华艺在自我宣传方面，以前做得比较一般，我们也需要在这方面加大向同行们学习，把网络做起来，把我们京广华艺的样本让更多人了解，更好为北京人民服务。
主持人：目前效果怎么样？
朱毅：目前客户反映良好，公司知名度也得到了更大的提高，我们还要努力！
主持人：我感觉朱总和您带队的京广华艺都是充满活力的，您是怎么管理这个团队？
京广华艺总经理朱毅
朱毅：家装公司的管理是最累最累的，设计师层面都是有文凭的，专业及个人素质是比较高的，而工人层面在中国来说叫农民工，管理起来就非常难。一般来讲有固定的工作岗位、固定的收入的员工是比较好管理的，没有这些的话是很难管。我们公司在这方面慢慢摸索，现在已经有一套完整的系统，对工人、设计师进行管理，目前来说还算成功的。
主持人：刚才提到员工素质不一样，选才用才上怎么抓住这些特点的？
朱毅：从员工来说，很多公司是拿来主义，就是别的公司有一定的规模，就去挖掘过来，可是装修公司里面有很多说不清楚的问题，拿过来以后，往往不可靠，而且用不了，如果通过自己培养的话，要两三年以上，我公司的人才大部分通过自己来培养，培养以后我们主要是从对企业的忠诚度，还有对工作的敬业这两个方面进行考核。在我们公司，如果一个员工不进步，是很快就会被淘汰的。
